公司股权激励协议(公司员工股权激励协议书)

甲方:

乙方:

为鼓励乙方更好地工作,进一步提高甲乙双方的经济效益,经友好协商,双方同意甲方以虚拟股份的形式奖励和鼓励乙方的工作。为明确双方的权利和义务,达成如下协议:

1.定义除非在本合同的条款或上下文中另有规定,下列术语具有以下含义:

1.1股:

指公司在工商部门注册的注册资本,总额为人民币万元。

1.2.虚拟单位:

指公司的名义股份。虚拟股份的所有人并非指甲方在工商登记注册的实际股东。虚拟股份的所有者只有参与公司年终利润分配的权利,没有所有权或其他权利。不得转让或继承。

1.3股息:

指公司年末税后可分配净利润。

2.1.甲方根据乙方的工作表现授予乙方认购虚拟股份的权利,虚拟股份每股人民币元。甲方根据乙方的表现和能力确定乙方可以认购的虚拟股份数量。

2.2.乙方取得的虚拟股份记载于公司内部虚拟股东名册,经双方签字盖章确认,但对外不具有法律效力;乙方不得将该虚拟股票作为在甲方拥有资产的基础。

2.3.在每个会计年度结束时,根据甲方的税后利润分配虚拟股份的利润;

2.4.乙方年终分红是因乙方持有的虚拟股份而获得的分红利润..

3.获取股息。

在扣除应纳税款后,甲方将以下列方式将乙方可获得的红利给予乙方。

3 .1.在确定乙方可以获得红利后的三十个工作日内,甲方将向乙方支付可获得的红利;

3.2.乙方获得的虚拟股份红利应以人民币支付,除非乙方同意,甲方不得以其他形式支付。

4.乙方在获得甲方授予的虚拟股份的同时,仍可根据双方签订的劳动合同享受甲方给予的其他待遇。

5.合同条款。

5.1.本合同期限为年,自年月日起至年月日止;

5.2.合同期限的更新:

本合同将在到期日自动终止,除非双方在到期日之前签署书面协议续签本合同。

6.合同终止。

6.1.合同终止:

A.本合同将于合同到期日终止,除非双方根据第5.2条续签合同;

B.如果甲乙双方的劳动合同终止,本合同也将终止。

6.2.双方的持续义务:

A.本合同将于合同到期日终止,除非双方根据第5.2条续签合同;

B.如果甲乙双方的劳动合同终止,本合同也将终止。

C.本合同终止后,甲乙双方仍应遵守本合同的保密义务。

7.雇佣关系声明

甲、乙双方签订本协议不构成甲方或公司对乙方聘用期和聘用关系的任何承诺,公司对乙方的聘用关系仍以劳动协议中的相关约定为准。

8.有下列情形之一的,乙方将失去虚拟股份分红资格:

8.1.因辞职、辞退、开除、退休、辞职等原因与公司解除劳动协议关系;

8.2.乙方丧失劳动能力或民事行为能力或死亡;

8.3.因刑事犯罪被追究刑事责任的;

8.4.执行职务时有违反《公司法》或公司管理制度,损害公司利益的行为;

8.5.履行职责失误,致使公司利益遭受重大损失;

8.6.未达到规定的经营指标和利润业绩,或者对公司认定的公司亏损和经营业绩下降负有直接责任的;

8.7.未达到公司考核标准或其他重大违反公司规章制度的行为。

9.豁免声明

有下列情形之一的,甲乙双方均不承担违约责任:

9.1.甲、乙双方在签订本协议时,根据国家现行政策、法律、法规签订本协议。在本协议履行过程中,如因法律、政策变化导致甲方无法履行本协议,甲方不承担任何法律责任;

9.2.在本协议约定的期限内,公司因破产、解散、被撤销或吊销营业执照而丧失民事主体资格或无法继续经营的,本协议可不再履行;

9.3.若甲方因兼并、收购、重组、改制、分立、合并、增减注册资本等原因失去公司实际控制人的职位。,本协议可能不再履行。

10.其他。

10.1.乙方应对本协议的内容保密,不得向第三方披露乙方在本协议中获得的虚拟股份和分红以及保密协议要求的一些事项,除非事先获得甲方的书面许可。

公司股权激励

10.2.乙方不得以任何方式将虚拟股份用于抵押、质押、担保、交换或偿还债务。

10.3.本协议经双方签字盖章后生效。本协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方:乙方:

年,月,年,月,年

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