1、博士后创新人才支持计划

博士后创新人才支持计划简称“博新计划”，是人力资源和社会保障部、全国博士后管委会新设立的一项青年拔尖人才支持计划，旨在加速培养造就一批进入世界科技前沿的优秀青年科技创新人才，是我国培养高层次创新型青年拔尖人才的一项重要举措。“博新计划”结合国家实验室等重点科研基地，瞄准国家重大战略、战略性高新技术和基础科学前沿领域，通过个人申报、拟进站单位推荐、专家评审等程序，择优遴选一批应届或新近毕业的优秀博士，专项资助其从事博士后研究工作，争取加速培养一批国际一流的创新型人才。至申请截止日期年龄不超过31周岁。

2、青年人才托举工程项目

青年人才托举工程项目简称“青托”，是由中国科协于2015年10月立项的国家级青年人才计划，择优支持中国科协所属全国学会或学会联合体具体实施。该项目采用以奖代补、稳定支持的方式，连续三年资助45万元，大力扶持有较大创新能力和发展潜力的32周岁以下青年科技人才，帮助他们在创造力黄金时期做出突出业绩，成长为国家主要科技领域高层次领军人才和高水平创新团队的重要后备力量。创新青年科技人才的遴选机制、培养模式、评价标准与评价指标体系，打造国家高水平科技创新人才后备队伍。

3、“四青”项目

各高校耳熟能详的“四青”近来有所变动，目前是指：国家“万人计划”青年拔尖人才（青拔）、教育部“长江学者奖励计划”青年学者（青长）、国家自然科学基金优秀青年科学基金项目获得者（优青）、国家自然科学基金优秀青年科学基金项目（海外）获得者（海外优青，原青千）。其中：

• 国家“万人计划”青年拔尖人才项目自2011年起由中国共产党中央委员会组织部牵头实施，重点培养支持中国国内35周岁以下的优秀青年人才，旨在自然科学、哲学社会科学和文化艺术等重点学科领域，每年重点扶持一批青年创新人才，把他们培养成为本专业领域品德优秀、专业能力出类拔萃、综合素质全面的学术技术带头人，形成我国各领域高层次领军人才的重要后备力量；

• 教育部“长江学者奖励计划”青年学者项目重点支持高校面向海内外培养引进在学术上崭露头角、创新能力强、发展潜力大，恪守学术道德和教师职业道德的优秀青年学术带头人，把他们培养成为综合素质全面的优秀学科带头人。青年学者项目实行岗位聘任制，面向全国高校实施，每年遴选200名左右，聘期3年。自然科学、工程技术领域人选年龄不超过38周岁，人文社会科学领域不超过45周岁；

• 国家自然科学基金优秀青年科学基金项目支持在基础研究方面已取得较好成绩的青年学者自主选择研究方向开展创新研究，促进青年科学技术人才的快速成长，培养一批有望进入世界科技前沿的优秀学术骨干。申请当年1月1日男性未满38周岁，女性未满40周岁；

• 国家自然科学基金优秀青年科学基金项目（海外）旨在吸引和鼓励在自然科学、工程技术等方面已取得较好成绩的海外优秀青年学者（含非华裔外籍人才）回国（来华）工作，自主选择研究方向开展创新性研究，促进青年科学技术人才的快速成长，培养一批有望进入世界科技前沿的优秀学术骨干，为科技强国建设贡献力量。年龄要求40周岁以下。

4、国家“万人计划”领军人才，对应“青拔”的进阶版，包括：

• 科技创新领军人才，具体标准为：在国家中长期科学和技术发展规划确立的重点方向，主持重大科研任务、领衔高层次创新团队、领导国家级创新基地和重点学科建设的科技人才和科研管理人才，其研究工作具有重大创新性和发展前景，以50周岁以下中青年人才为主；
• 科技创业领军人才，具体标准为：运用自主知识产权创建科技企业的科技人才，或具有卓越经营管理才能的高级管理人才，创业项目符合我国战略性新兴产业发展方向并处于领先地位，以近5年内创办企业的主要创始人为主；
• 哲学社会科学领军人才，具体标准为：坚持中国特色社会主义方向，拥护党的路线、方针、政策，在哲学社会科学重点领域，主持重大课题任务、领导重点学科建设的专业人才和科研管理人才，其研究成果有重要创新和重大影响；
• 教学名师，具体标准为：长期从事一线教学工作，培养优秀青少年有突出贡献，对教育思想和教学方法有重要创新，为人师表，师德高尚，在教育领域和全社会享有较高声望；
• 百千万工程领军人才，具体标准为：50周岁以下，潜心基础研究，揭示自然规律和社会发展规律，为社会提供新知识、新原理、新方法，引导基础理论原始创新，对基础学科发展具有重要推动作用。

5、教育部“长江学者”，对应“青长”的进阶版，旨在加强高等学校高层次人才队伍建设，吸引和培养造就一批具有国际影响的学科领军人才。“长江学者奖励计划”支持高等学校聘任长江学者特聘教授、讲座教授，每年聘任特聘教授150名，聘期5年，讲座教授50名，聘期3年。特聘教授、讲座教授由教育部授予“长江学者”称号。申报当年1月1日，自然科学类、工程技术类人选年龄不超过45周岁，人文社会科学类人选年龄不超过55周岁。

6、国家自然科学基金杰出青年科学基金项目获得者（杰青），对应“优青”的进阶版，支持在基础研究方面已取得突出成绩的青年学者自主选择研究方向开展创新研究，促进青年科学技术人才的成长，吸引海外人才，培养造就一批进入世界科技前沿的优秀学术带头人。申请当年1月1日未满45周岁。

7、不宜公开的其他高层次人才项目。