为进一步调动全体员工信息报送的积极性、主动性,不断提高信息报送的数量和质量,临商银行宁波鄞州支行制定信息宣传工作考核办法,用以加强信息宣传工作规范化、制度化。
该信息考核办法将支行全体员工纳入考核范围,鼓励全体员工积极参与宣传报道、调研报告等相关信息稿件的撰写工作,更好地发挥信息宣传在情况沟通、经验交流、工作推动等方面的重要作用,更全面、准确、及时反应支行在各方面取得的相关成果。(陈琳)
为进一步调动全体员工信息报送的积极性、主动性,不断提高信息报送的数量和质量,临商银行宁波鄞州支行制定信息宣传工作考核办法,用以加强信息宣传工作规范化、制度化。
该信息考核办法将支行全体员工纳入考核范围,鼓励全体员工积极参与宣传报道、调研报告等相关信息稿件的撰写工作,更好地发挥信息宣传在情况沟通、经验交流、工作推动等方面的重要作用,更全面、准确、及时反应支行在各方面取得的相关成果。(陈琳)