每日经济新闻
3
0
服装店员工的工资是按百分之几提成要根据当时你与服装店之间签订的劳动合同中对提出是如何约定的,具体以合同约定为准法律依据《工资支付暂行条例》第五条工资应当以法定货币支付不得以实物及有价证券替代货币支付...
河南商电资讯
4
0
一般服装店营业员的工资通常是保底工资加提成1.工资是工钱的一种类型,即员工的薪资,是固定工作关系里的员工所得的薪酬,是雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币...
江左梅郎
5
0
看你卖什么品牌,底薪的高低来定.比如你给你的员工(一个人)订了一个月卖三万的任务,那三万可以提两到三个点(看你自己订多少,一般是三个点左右),完成任务外的可以再加点子,象一个月卖了四万,那其中的三万就按三...
无知少女
3
0
一般卖衣服的提成是2%的销售额提成,薪酬结构为基本工资,每月提成,浮动补贴,指标分红基本工资在半年内定为1200元,每半年调整一次每月提成为当月销售额的2%另外,指标分红是指店主对整一个年度的销售总额设...
电商上海
4
0
一般底薪都是5.6.7百都有..加上什么全勤啊.有些还给100的三险..买不买随你.他直接发钱..提成的话..一般是要看完成任务的多少来定的..比如说这个月完成5万..就是两点的提成..7万就3点.....
汪烟酉
4
0
一般卖衣服的提成是2%的销售额提成,薪酬结构为基本工资,每月提成,浮动补贴,指标分红基本工资在半年内定为1200元,每半年调整一次每月提成为当月销售额的2%另外,指标分红是指店主对整一个年度的销售总额设...
谷猫落山
5
0
我知道的是影楼用的方法也适合服装店如何订制目标比如你现在一个月营业额是60003个导购你就可以定每人2500完成有什么奖励超过3000提成增加比如以前提2%超过3000就提3%可...
新浪财经
5
0
一般卖衣服的提成是2%的销售额提成,薪酬结构为基本工资,每月提成,浮动补贴,指标分红基本工资在半年内定为1200元,每半年调整一次每月提成为当月销售额的2%另外,指标分红是指店主对整一个年度的销售总额设...