上海海关学院面向社会公开招聘5名高层次人才、12名专任教师，招聘有效期即日起至2022年12月31日。具体岗位及报名条件详见↓
招聘岗位
上海海关学院2022年度高层次人才公开招聘简章
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上海海关学院2022年度其他专任教师公开招聘简章
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报名条件
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护和遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；
（二）具备招聘专业要求的相应学历学位；
（三）具备所需的专业背景及工作技能；
（四）适应岗位要求的身体条件。
曾因犯罪受过刑事处罚的人员，受党纪、政纪处分，处分期未满的人员，因违法违纪正在调查处理的人员以及其他不符合聘用资格条件的人员，不得报名。
应聘程序
岗位需求可通过登录上海海关学院门户网站—师资建设—“人才引进”栏目查询。
高层次人才引进程序按照《上海海关学院人才引进暂行规定（试行）》执行，招聘有效期自公告发布之日起至2022年12月31日，引进计划发布后，应聘人员可将个人简历发送至招聘邮箱（shcchr@shcc.edu.cn）；也可通过推荐递交简历。
专任教师岗位招聘有效期自公告发布之日起至2022年12月31日，具体程序如下：
（一）报名
应聘人员将个人简历（文档名称请命名为：应聘岗位+姓名+性别+毕业学校+专业）发送到以下相关邮箱：
（二）资格审查
资格审查贯穿招聘工作全过程，通过资格审查的应聘人员方可进入面试考察范围。
（三）面试
1. 部门面试
通过资格审查的应聘人员可直接进入部门面试考察环节。部门面试由各部门具体组织实施。部门面试满分100分，合格线80分，达到合格线后，方可有资格被推荐至校级面试，部门根据岗位数按照1：3比例确定参加校级面试人员。
入围面试人员按规定的时间和地点参加面试，面试时必须携带身份证。
2. 学校面试
学校面试由人事处具体组织实施。校级面试满分100分，合格线80分，达到合格线后，方可有资格被确定为校级面试合格人员。
（四）体检和考察
学校按岗位数等额组织面试合格人员参加体检和考察，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》执行。
拟考察人员要经原单位同意，学校组成考察组，进行考察。考察形式主要包括函调、查阅个人档案、与其原工作单位或学习单位相关人员了解情况等。
（五）公示拟聘用人员
面试、考察情况、体检结果和心理测试结果合格的人员确定为拟聘用人员，并在有关平台上公示，公示期为7个工作日。
（六）递补规定
因体检、考察不符合要求，拟聘用人员公示结果影响聘用，拟聘人员自愿放弃或拟聘人员未在规定时间内报到等原因出现招聘岗位空缺的，可按规定条件由其他学校面试合格应聘人员递补。
待遇
2022年度公开招聘岗位均为事业编制，待遇按照国家政策规定和学校人才工作有关规定执行。
其他
本公告由上海海关学院人事处负责解释。
（一）监督举报监督举报邮箱：jianchashi@126.com
（二）通讯地址：上海市浦东新区华夏西路5677号上海海关学院人事处，邮编：201204
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上海当代艺术博物馆公开招聘26名工作人员，岗位包括展览策划、展演策划、艺术教育等。有意者请于即日起至2022年1月20日16:00，登录网址：http://www.ecloudexam.com——选择“上海当代艺术博物馆公开招聘”进行报名。详见↓
招聘岗位及职数
1 | 展览教育部 | 展览策划（专技岗位） | 2名 |
| 2 | 展览教育部 | 展演策划（专技岗位） | 1名 |
| 3 | 展览教育部 | 艺术教育（专技岗位） | 4名 |
| 4 | 展览教育部 | 藏品实务（专技岗位） | 1名 |
| 5 | 展览教育部 | 展览实务（专技岗位） | 2名 |
| 6 | 研究部 | 艺术研究（专技岗位） | 4名 |
| 7 | 设计部 | 设计师（专技岗位） | 4名 |
| 8 | 传讯部 | 公共策划（专技岗位） | 1名 |
| 9 | 传讯部 | 艺术宣传（专技岗位） | 3名 |
| 10 | 品牌拓展部 | 艺术咨询（专技岗位） | 1名 |
| 11 | 品牌拓展部 | 艺术活动（专技岗位） | 3名 |
岗位说明及招聘条件
招聘办法
1、报名时间： 自本公告发布日起至2022年1月20日16:00止。
2、报名方法：本次报名采取网上报名方式进行，登录网址：http://www.ecloudexam.com——选择“上海当代艺术博物馆公开招聘”进行报名。
应聘人员根据自身情况，对照报考岗位的资格条件选报岗位，每人限报一个岗位（提交的附件材料与岗位要求须匹配）。应聘人员选择岗位并提交确认后，报考信息自动锁定，不能更改。应聘人员报名前应准备好符合要求的电子照片。
特别告知：本次招聘实行告知承诺制。应聘人员在网上应如实填写报名信息，按要求提交相关电子版证明材料：
（1）照片、身份证（正反面）、上海市居住证（外省市社会人员提供）；
（2）所获所有学历学位证书（国外学历学位应提供教育部留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》）；
（3）经高校就业工作部门盖章确认的毕业生就业推荐表（应届生提供）；
（4）所报岗位要求的专业技术、职业资格证书或其它相关材料。
未按要求提交报名材料，视作无效报名。应聘人员应确认本人完全符合相关岗位的报考条件，如对报考条件和岗位要求存在疑问，应及时咨询确认。
应聘人员对网上提交的个人信息材料和上传的电子照片的真实性和准确性负责。对提供虚假报考申请材料的，伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将取消本次报考资格。
3、资格审查
根据申报材料，进行报名者的筛选与资格审查，通过资格审查人员可进行笔试。资格审核查询时间以报名系统公布的时间为准，届时考生在规定时间内自行登录报名系统查询资格审核结果。
4、笔试
笔试具体安排请在资格审核查询后关注报名系统。笔试设置最低分数线，成绩不达到最低分数线者不能参加面试。
5、面试
根据笔试分数由高到低，一般按不低于1:3比例确定进入面试人员名单（若报名人数较少，最低开考比例为1:2）。面试当天参加面试人员须递交所有证书的原件以供查验，凡有关材料信息不实或不符合招聘岗位资格条件的，将取消报考人员的面试资格。面试主要对应聘者的专业知识、业务能力及综合素质进行测试。采用答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式择优录用。
6、身体检查
按照笔试、面试成绩4:6比例计算，总成绩根据职数由高到低进入体检。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，在本市二级甲等以上医疗机构进行。如若体检不合格者或身体健康状况不适应工作岗位者，单位将不予以录用。
7、考察主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况，道德品质、诚信记录和学习工作经历。
8、拟聘人员公示
根据考核、体检、考察等结果，对拟录用人员在上海市人力资源和社会保障网上进行公示7天。公示结果无异议的，上报主管部门审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。
公示如有异议，根据核查结果确定是否录用。
相关待遇
招聘人员属于事业编制内录用，具体工资待遇按照国家和本市事业单位的有关规定执行。
联系方式
联系人：蔡老师、龚老师
联系电话：31108550-8110、54107078（请于工作日咨询）
监督电话：23115563
监督邮箱：wgjzpjd@163.com（监督邮箱不接受报名）
资料：市人社局、上海发布
编辑：吴兴婷
