近日，北京市就业工作领导小组发布《促进新就业形式发展的若干措施》。《办法》明确，将包括顺风车司机、网约车司机在内的“平台网络合同工”纳入最低工资制度。这意味着，按照8月1日北京刚刚实施的2320元/月的最低工资标准，平台企业支付给提供正常劳动的“平台网络合同工”的劳动报酬不得低于2320元。

数据记者潘摄

努力补齐“平台网络合同工”权益保护的制度短板。一是明确“平台网络合同工”享有平等就业、就业选择权、劳动报酬、社会保险、劳动安全卫生保护、休息休假等基本劳动权利。二是规定平台企业和就业合作企业应当承担相应的责任和义务，维护“平台网络合同工”的劳动保障权益；三是将“平台网络合同工”纳入最低工资制度，按时足额发放，不得克扣或故意拖欠；第四，强调平台企业需要依据法律法规制定和修订与劳动保障权益直接相关的制度规则和平台算法，以“算法评选”的方式合理确定考核、奖惩要素，避免由此引发的劳动过度和安全损害问题。

来源:央视新闻客户端

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