招普工的方法(中介、人才市场、直招,哪个进厂更靠谱?)

中介、人才市场、直招,哪个进入渠道更靠谱?

哪种进厂方式比较靠谱,很多想进厂工作的朋友还没想好。

我不敢相信很多招聘软件上的招聘信息都是假的。工厂的网站大多是展示型的,并不会实时更新内容。对于求职者来说,可用的信息很少。就算打电话咨询,人事也不会太细。现在无论哪种方式,都有被骗的风险。



为了让想进工厂的朋友们更清楚中介、人才市场、直招的区别,下面分享一些工厂的干货,希望能给还在找工作的朋友们提供一些帮助。首先你要知道中介进厂、人才市场、直招的区别和各自的好处。



中介进厂:

中介进厂是劳务中介大规模招聘,有大量资源保证工厂可以随时弥补缺工。经过多年的发展,工厂、劳务中介和求职者已经形成了稳固的关系链。如果没有遇到黑中介,可以找到相对满意的工作。

通过中介进厂,一般都是先咨询,再决定去不去。你可以从多种模式中选择,如小时工、周工、日工、定期工、寒暑假工等。,而且工作机会多。

招代理方法

同时跟着中介进厂会省去很多杂七杂八的事情。中介有一定的经验,可以帮你减少不必要的麻烦。而且他们有很多工厂信息,就业机会更多。但是也有很多黑中介,想尽办法通过假工资、假招聘公司骗求职者来报。所以,如果想通过中介进厂,要小心防止被骗。

厂家直销招聘:

厂家直销招聘字面意思是工厂直接招聘,但往往信息公告不够全面,会获得的职位信息相对较少。

工厂直接招普通工人,工资福利不是很好。但是工厂保证正规的工业福利,社保,住房公积金。如果在工厂遇到什么困难,可以直接找厂里的工作人员在他们的帮助下得到快速解决,直接找厂里的工作人员。如果你作为中介进入工厂,和中介签订合同,如果你在工厂遇到什么事情,首先你需要在工厂找到自己的劳务。如果要直接找工厂工作人员,可能就没那么顺利了。

人才市场:

人才市场有很多工厂招聘的摊位。他们不仅招普工,还招技术工、维修工、大学生,各种工种。

市场上的人才招聘是多元化的,你有更多的选择。技术好的人合适,找到合适的概率比较高,而且不收费。

目前很多人都在外地,一个人找工作。工厂直接邀请他们去工厂面试。中间可能会遇到一些不确定因素,还要带着行李东奔西跑,又累又费力。所以很多人选择通过中介进入工厂,因为有专人指派领导工厂,然后带到公司安排面试和体检,可以大大节省工厂的人力物力成本。虽然通过劳务中介进厂的话有专人安排团队面试会好很多,但是找工作的路上还是需要多加小心。最好选择大一点的中介公司,咨询清楚情况,为自己寻求更多的保障。

总而言之,人才市场是不收费的,进厂的代理商不受影响(大部分是免费的),直接进厂招聘也不用排队。无论你选择哪种方式进厂工作,都会遇到一些风险,求职路上一定要小心。

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