2022年的新篇章已经开启，我们也正在奋斗在追梦实现人生理想的新征程上。2021年是全面脱贫胜利完成的一年，也是风云变化、欣欣向荣的一年。各类职业技能的培训丰富多彩，各类新兴职业也顺应时代而生，为时代的建设注入了新鲜血液。

宠物训练师、调酒师、整屋设计师、电竞教练等新兴职业伴随着数字经济时代应运而生，与传统主流的职业教育（钢铁类、化工类等）相比，新兴职业依托互联网，利用极低的资源，创造着相当高的经济效益，并在一定程度上改变了人们的生活方式。在新兴职业中，学历不是拦路虎，专业技能才是敲门砖，新职业也正成为职业院校等中等教育水平人群的就业蓄水池，只要“精于业、专于技”，丰富的新业态和新职业就能够让他们“人尽其才、人有其岗”。职业院校和社会培训机构在开展教学时，也要审时度势，增添新课程，新培训方式，让创新意识贯穿于整个教学活动中，为社会发展增添新鲜血液。

在各类职业教育中，有条件的地区可以对校区的实训设备进行升级改造，建设互联网培训平台，使培训资源在学校与学校之间共建共享。并且可以与用人单位进行联系，实行校企合作的培训方式，建设产教融合实训基地和公共实训基地。院校管理者也要关注实训教材的开发，规范管理，并为学生建立电子职业档案，探索学生的职业历程，及时总结培训经验，并在今后的教学管理过程中，分享就业心得体会并不断完善教学工作。

对于新兴行业和新型职业，更要用一种保护的心态去对待，不负历史，不负时代，创造充分的就业舞台。在职业教育上，也要审时度势，勇于创新，培养跟得上时代潮流的人才。