当代大学生求职

企业项目/实习经验是必不可少的。

无论你是即将出来工作，还是准备继续留学，一段优质的实习经历都能让你领先千万人！

谁对高质量的实习机会不感兴趣？

无所畏惧！都有...

包含570+世界500强及顶级国企、央企的实习资源

★金融类: CICC、摩根士丹利、摩根大通、汇丰、黑石集团、高盛、中信建投、海通投行、光大证券、国泰君安、申万宏源、银河证券、广发证券、国鑫证券、浙商证券、郭蓉、开源、梅花创投、华兴资本、清科。

★咨询类:麦肯锡、贝恩、罗兰·贝格、埃森哲、IBM、益普索、尼尔森、凯度、IDC、艾瑞咨询、和君咨询、美世咨询、欧睿咨询、德国电信、艾易凯咨询...

★四大:安永、普华、毕马威、德勤。

★互联网:BAT、字节跳动、新浪、网易、京东物流、滴滴、新浪舆情、中科院、郭爽科技...

★媒体:奥美、群益、师洋、IPG、华阳联众、YGGBI、萨奇...

★快速消失:联合利华、欧莱雅、百威英博、宝洁、玛氏、索尼、芝宝、雀巢、飞利浦、百威、百事、正大集团...

★奢侈品:LV、迪奥、纪梵希、雅诗兰黛、欧莱雅、品高品高、玛尼、TASAK Tasqi珠宝、杜嘉班纳……...

★法律:大成律师事务所、金杜律师事务所、盈科律师事务所、尚同律师事务所、华商律师事务所...

★其他:联合国教科文组织、仲量联行、万达、沃尔沃、通用、施耐德、奔驰、三一重工...

为什么很难找到好的实习/工作？

01

2021年，中国用人单位用工需求温和增长

58.9%的用人单位表示会比去年招聘更多应届大学生，26.2%的用人单位延续了去年的大学生招聘。

大部分增加招聘人数的用人单位(54.3%)对大学生的需求增幅不到10%。

2021年的用工需求有望超过2019年，但很难回到2018年的水平。

02

2021年，应届毕业生的求职竞争将变得更加激烈

2021年全国普通高校毕业生总数为909万人，同比增加35万人。

与此同时，更多的留学生选择回国找工作。最新统计显示，2020年，海归向国内岗位投简历的人数比2019年增长了33.9%。

[S2/]03

目前，只有34%的应届毕业生找到了工作

58同城《2021年高校毕业生就业报告》显示，截至2021年第二季度，只有34%的毕业生找到了工作，平均税前月薪8720元，远低于心理预期。

04

疫情下有实习经历的毕业生减少

据智联招聘《2021大学生就业能力报告》显示，57.9%的毕业生有在校实习经历，比去年下降了16.1个百分点。

[S2/]05

近90%的毕业生认为实习对找工作非常重要

大多数学生认为实习经历对求职有帮助，这一比例为87.5%。认为对求职没有帮助或不清楚的人所占比例较小，分别为5.3%和7.2%。

[S2/]06

中国雇主同意应具备相关实习经验

根据用人单位如何选择应届毕业生的调查，不同性质、不同规模的公司侧重点差异很大。所有公司都重视的要素只有一个，那就是与工作申请相关的实习经历。

从企业的角度来说，学生可以获得实习资格，也就是企业的一种认可。

2007年

校招简历自动筛选:实习权重占30%至35%

在网申简历的自动筛选中，企业HR会通过学校、实习、成绩等计算权重对应聘者进行筛选。其中，实习经历平均占30%到35%。

在面试过程中，有实习经历，尤其是名企实习经历，更受面试官青睐。

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