不同的招聘app适合不同的求职者

常用的招聘app，如拉勾招聘、58、智联、前程无忧、boss直聘、猎聘等。，都肯定在找工作的过程中或多或少接触过。其实他们适用的人群是不一样的。

纳斯达克:乔布斯

在未来自由网站，有丰富的资源，好到可以为大家提供资源。甄是前程无忧的创始人。这个网站有很多系统，传统媒体，网络媒体。在51.com，所有专业团队都可以提供建议。同时还会招聘猎头和培训人才。到现在，全国很多城市都有服务机构。

Boss直聘

Boss直聘是主要的招聘企业，主要以互联网为主，主要面向高端人才平台。主要是跨投简历直接和BOSS聊天，但是用的时候发现用的人很多。感觉和BOSS聊天回复率很高，有主动聊天的，但是也要仔细了解面试中的好情况，防止被骗。

58同城

面向人群:招聘主要针对蓝领工人(虽然是低端，蓝领工人的收入也不低端，但更能体现技能、体力、上网少的特点)。

优势:作为综合招聘平台，企业众多，招聘后续服务(租房二手置换)全面。

缺点:由于付费置顶等服务没有监管体系，平台上鱼龙混杂，企业无法辨别真伪。