考勤软件是人力资源管理系统的模块之一，大致可以分为专业、单身、SAAS三类！这三种考勤制度差别很大，适合的企业也不一样。让我们来看看。
1.专业考勤系统
这种考勤系统功能强大，价格昂贵。不同品牌，不同模块，需求价格不同。有时候结合绩效、薪酬、培训等其他人力资源管理体系，整理价格会更高！人力资源管理系统的成本通常在几十万到几十万不等。个人出席可能会便宜一些，适合有一定规模和实力的中大型企业。2 .
。单一型
市面上有很多功能单一的考勤软件和设备，比如公司常用的考勤机和自带软件，都是简单的考勤软件！当然这些单个考勤系统的功能都还不错，有智能排班功能，可以应对企业的各种工作时间，但是需要和人力资源管理系统的其他模块连接，所以有时候比较麻烦！一般价格几千块，但最贵的也要一两万！
[br/]3。SAAS
SAAS是所有软件的趋势，人力资源管理系统也不例外！最常见的SAAS考勤系统是钉钉，中小企业的福音，免费使用，有一定流程审批，所以企业用户数量非常大！当然，如果你想用更复杂的考勤、排班、绩效、薪资等。，可以使用基于SAAS的人力资源管理系统，按人头和模块按年收费，分摊成本。适合预算小，需求简单的企业！
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