据了解，本次招聘会是我市人社部门落实国家就业优先的重要战略，是实施更加充分、更高质量就业的重要举措。在疫情防控机制下，通过线上平台和网络信息技术，为高校毕业生和重点就业群体搭建双向零距离沟通桥梁，宣传企业岗位信息，解读热点就业政策，搭建无死角、匹配效率高的专业人力资源供需平台，让供需双方实现运营智能、集中展示、安全参与、顺畅对接的就业创业服务体验。
本次网络招聘会，通过市人力资源市场网站、视频直播间、微信、微博、微信官方账号、Tik Tok等平台，连续10天展示542家企业的招聘信息，发布20604个岗位。招聘企业聚集我市原名牌、老名牌、新名牌企业，恒力石化、东北特钢等重大项目产业单位，大规模网上招聘人才；埃森哲、吉尔伯特等世界500强企业招聘应届毕业生；大连市测绘研究院、大连市市政设计研究院等单位也联手抢占人才高地。
据介绍，从参评单位的行业来看，前三名分别是:制造业(34.0%)、信息/计算机/软件(13.5%)、批发和零售业(11.4%)；从岗位需求类别来看，前三位分别是:机械/加工(30.6%)、贸易/销售(15.4%)和服务(13.8%)；从职位对学历的要求来看，本科及以上学历需求占22.4%，大专学历需求占25.4%。技工院校占14.3%。通过数据分析，制造业作为我市的主要产业之一，为专业技术人才提供了广阔的发展前景，也为职业技能求职者规划了大容量的就业空室。与此同时，IT产业与贸易、服务等传统产业融合形成的新业态，发展成为大众就业的新生态。面对不断更新的就业环境，企业对就业人员的个人综合素质和职场适应能力提出了一定的要求。
云上的“工作”打开了一个广阔的就业世界
本次招聘会力求主题突出，配置精准。在主会场——市人力资源市场网活动专属页面设置国企、重大项目、重点企业、高等院校、技工学校、日资企业五大专题专区，方便求职者快速操作、精准搜索。其中，国企区、中车大连机车车辆有限公司、华锐重工等20家单位提供岗位786个；拉博机床、恒力石化等22家单位为重大项目企业区，提供就业岗位1150个；为加强人才培养、教师技能培训，提升高校毕业生的职业素质和群众的技能就业能力，平台还设立了学院、技术学院专区，大连东软信息学院、辽宁对外经济贸易大学、大连枫叶职业技术学院等6家单位提供237个岗位。同时，市征兵办同步在网上开展征兵宣传工作，鼓励大学生参军入伍。
在Tik Tok和微信两个视频直播分会场，有29家企业参与了麦子直播，与求职者在线面对面零距离交流。各界人士踊跃参与，网上气氛热烈。同时，主播针对群众关心的热点问题在线问答，后台工作人员即时跟踪回复，实现了就业服务空和时间的高效融合。据直播间嘉宾公司大连中比动力电池IE经理李先生反馈，市人力资源市场视频直播岗位服务有效落实了疫情防控措施，搭建了求职者与企业之间直观便捷的双向对接桥梁，优化了面试流程，帮助企业大幅提高了招聘效率。活邮服务已经成为企业和求职者最欢迎的招聘和就业渠道之一。
丰富元素打造云上“文明”就业生态
据市人社局相关负责人介绍，为优化云就业环境，提升服务体验，让人民群众切实感受到网上服务的收获，市就业服务中心深入探索网上就业创业服务领域，在常态化网上服务的基础上，完善系统应用，丰富宣传内容， 将我市本土文化脉络与企业招聘宣传相结合，展示大连魅力，以本土文化的影响力增加群众与大连的亲和力，引导求职者了解大连，选择来大连工作。 同时，市就业服务中心对人才就业需求和企业岗位资源进行深入调研和精准匹配，全面落实多项措施，充分发挥人力资源平台配置的桥梁作用，促进人才就业创业。半岛晨报39度视频记者苏林
