机关事业单位工作人员的工资有比较完善的调整机制。个人岗位（岗位）等级的变化、正常工资的提升和基本工资的普遍调整将导致收入的增加。其中，基本工资的一般性调整往往遵循“两年调整”的原则，特殊情况下会推迟。
2014年、2016年和2018年分别提高了政府机构和事业单位员工的工资。2020年，疫情肆虐，国家财政收入缩水，工资调整计划被搁置。随着经济的稳步复苏，2021的总工资调整如期举行，工资调整从2021年10月开始，各地都在春节前还本付息。
有网友留言问，为什么有人补发了4个月，有人补发了5个月？由于2022年春节是1月31日，为了缓解员工的经济压力，一些地区提前在2月份支付了工资，因此将在10月、11月、12月、1月和2月支付五个月的工资；工资发放至1月份的员工，工资发放期为4个月，从2月份起，他们可以按照增加的标准领取工资。值得注意的是，这种一般性的薪酬调整只针对在职员工，退休人员不能享受这种福利。
然而，除了员工工资的总体调整，在2022年，这三类人也可以增加他们的钱：
首先，2022年前办理退休手续的员工
增加养老金的正式文件由财政部和人力资源和社会保障部联合发布。作为一个重要参与者，财政部正式宣布了养老金增加的好消息。1月21日，它在财政部官方网站上发布《在全国财政工作会议上的讲话（节选）》，本次会议的目的是总结2021年度的财政工作，研究和部署2022年度的财政工作。明确提出要适度提高离退休人员基本养老金。毫无疑问，到2022年，养老金将连续18年上涨。根据《公约》，享受待遇增加的人是那些在2021年12月31日前办理退休手续并开始按月领取基本养老金的企事业单位退休人员。换言之，那些在2022年新退休的人，在2022年1月首次领取养老金，并获得城乡居民待遇的人，不再在这一增长范围内。
二是增加城乡居民基本养老金
城乡居民享受不到与退休职工同等的待遇，这并不意味着他们的养老金不能增加。截至目前，至少有五个地区已宣布增加城乡居民基本养老金，其中宁夏已决定从2022年至2025年逐年增加基本养老金5元；未来五年，长沙市将于每年1月1日提高城乡居民基本养老金标准10元；从2022年1月1日起，西藏将城乡居民基本养老金标准从205元提高到215元，江苏将全省城乡居民基本养老金最低标准从173元提高到187元/人/月；贵州省今年将城乡居民基本养老金最低标准由98元提高到每人每月113元。
城乡居民养老保险发展周期短，尚未建立全国统一的调整机制。调整时间和范围变化很大。但是，由于经济发展、物价上涨以及人力资源和社会保障部未来五年的目标，未来将增加城乡居民基本养老金的省市名单将继续增加，越来越多的城乡居民将得到更多的钱。
第三，最低工资的提高导致了一些人收入的增加
2022年1月14日，人力资源和社会保障部官网公布了全国各地区的最低工资标准（截至2022年1月1日）。其中，北京、天津、上海、江苏、浙江、山东、河南、湖北、广东、深圳等10个省市的第一个最低工资标准超过2000元。
其中，河南、深圳、重庆和福建地区于2022年开始提高最低工资标准。对于普通人来说，最低工资的增加不仅是低收入者增加数百元，还包括试用期工资、加班费、失业保险、停工期间的最低生活津贴，公积金存款金额也将增加，最低工资标准还确保了销售人员在业绩不佳时的收入水平。此外，最低工资的提高也意味着收入的增加，这更有利于养老金的持续增长。
最新评论