为促使新入职教师了解学校文化及育人理念，促进教师专业成长，尽快打造一支基础扎实、业务精良、积极向上的青年教师队伍，10月16日，莒县第一实验小学开展了第一期2021新入职教师培训会。本期培训主要围绕学校文化认同、优秀青年教师成长故事会、新教师畅谈感言三个部分展开，包括沭河小学在内的40余名教师参与此次培训。
学校文化认同
“见贤思齐，见智思学，见美思从，怀兰蕙之性，践虞舜之行。”唐校长围绕“尚美”解读学校办学理念、校园环境、人文生态和价值追求。“尚美”即崇尚、追求一切美好的东西——心灵美、语言美、行为美、环境美等，既是外在的、物质的，也是内在的、精神的。一代又一代一小人在这里耕耘，更在这里收获。唐校长引领大家深入了解学校文化内核，鼓励新入职教师尽快融入一小大家庭，面朝美好，吐露芬芳。
优秀青年教师成长故事会
黄书丽：
2017年参加工作，入职后一直担任班主任。2018年10月“一师一优课课”获省优课；2018年10月全县小学语文课堂教学大比武一等奖；2019年12月全县小学语文教师素养大赛一等奖；2020年12月全县优质课比赛一等奖；疫情期间多次录制市录播课；2021年10月参与日照市优质课比赛。
古有诸葛亮六出祁山攻魏，今有青年教师黄书丽三进一小执教。从实习代课到政府购买再到在编教师，每一次选择她都坚定不移地迈进了一小的大门。是这里深厚的文化底蕴吸引着她，是这里给予青年教师更多机会吸引着她，是这里的广阔平台吸引着她。
黄书丽和大家分享了如何成为全能教师的故事。她会拉二胡，会唱歌，会写毛笔字，还自学了摄影。多才多艺的她尽情在一小的舞台绽放，入职5年就迎来了参加市级优质课比赛的机会。她用自身成长经历告诉每一位新入职教师，在一小，是金子就一定能发光，因为这里唯能力论英雄。
许崇杨：
2017年入职，少先队大队辅导员，在全县辅导员技能大赛中荣获第一名，执教县级少先队优质课，连续两年带队夺得山东省国学与科学素质大赛冠军。作为学校宣教工作的“排头兵”，将学校活动推上“山东教育”“齐鲁晚报”“日照共青团”等各级平台。
少先队辅导员许崇扬结合入职三年的成长经历，通过四个生动的小故事，给予新入职教师四点建议：制定清晰可行的目标；珍惜每一次的成长机会；拥有共情能力；敢于接受挑战。他鼓励新入职教师，发挥青年人独有的创造力，既要敢想又要敢做，看到忙碌工作中的美好，把握充实生活中的成长，因为每一份付出，学校都看得到，而且会给予热切的回应。
击鼓传花 畅谈感言
击鼓传花，花落谁家？培训最后采用了击鼓传花的方式选取老师台前交流本次培训的感想，大家积极发言，气氛热烈。此次培训活动不仅让每一位新入职教师真正认识一小，也用一个个鲜活的故事为大家赋能正能量，助力大家尽快适应一小节奏。
学习收获
于 光 霏
2021年新入职教师
不知不觉一中午的时间就过去了，感觉自己听的很认真，回想自己走过的这些年的教育之路，还有太多需要我去认真学习的地方了。多年以前就知道一小的老师业务棒，能力强，原来是一点点付出，一点点积淀而成的，我们只看到了光鲜亮丽的一面，背后付出了多少汗水可能只有当局者自清。
首先，是唐校长对学校文化的介绍，让我真正了解了一小所具有的深厚的文化底蕴，是那么雄厚。当时我就想回去以后我要向我班的孩子深入讲一讲，“尚美”的内涵，让他们知道能够在一小这样一所学校是一件多么值得自豪的事情，也让他们自己拥有“四美”并在班级形成凝聚力，充实自己的内心，拥有一种学校文化信仰。而后是两位优秀青年教师的成长之路，看到了他们成长路上付出的努力与艰辛。当许老师说到最近几天睡眠仅有几个小时的时候我为之一振，想想我七点回家还应算早的。在一小这个家里，没有人逼着你非得加班加点，全是内驱力的驱动，主动去学，主动进步，相反领导还会劝我们早点回家。
虽然仅有短暂数月，但我已从一小这个大家庭里学到了许多，从班级管理，到家校沟通，再到教学业务，收获满满。始终相信一分耕耘一分收获，希望自己能尽快提升自己，在一小这所受人敬仰的学校里成为一名合格的教师。
石 玉 超
2021年新入职教师
通过今天的学习，我了解到学校的一草一木都蕴含着深深的内涵，墙壁是由老师手绘的，每个楼层的墙壁文化主题不同，分别代表着自由、运动、阅读.....这些我们所崇尚的美好的东西，彰显着学校育人的良苦用心。两位优秀青年教师都谈到自己当初为什么选择一小，这让我也回想起当初选择一小的经历，作为一名青岛籍的免费师范生，面对全市多所陌生学校时，我试图通过学校公众号了解各个学校，当我看到一小一篇篇优质的公众号文稿、深厚的文化底蕴，丰富多彩的活动、师生幸福的笑脸、学生与众不同的座椅排列方式、先进的生本课堂模式……所有这些都让我好奇这到底是一座怎样的学校。来到一小后，我更是深刻的感受到自己的选择是多么正确，这所学校教师的优秀、教学模式的不同、课程的多样性、学生思维的开放、活跃都展示在我的眼前。这真是一场美好的相遇，我有幸成为一名一小老师，我也会在这片广阔的土地上努力成长成为一名优秀的教师。
孙 琳
2021年新入职教师
小时候，虽然不在一小上学，我却总是会听到老师说：“看看人家一小的孩子，写字多漂亮！”一起去文心广场社会实践，老师又会说：“看看人家一小的孩子，纪律多好！”每每听到这种话，我和同学们都会感叹：“哎，别人家的孩子啊！”内心是又羡慕，又嫉妒。
直到我现在，成为了“别人家的老师”，面对着“别人家的孩子”，我才真切体会到，外人轻飘飘的几句评价背后，是从校长到老师心甘情愿的付出，是每一位尚美工作者的智慧与汗水，是每一名尚美少年的快乐与成长。
短短的一个半月，漫长的一个半月，我由身到心体会到了一小的高强度、高效率、高凝聚。这期间，有过逃避，有过迷茫，但今天通过一上午的学习，终于找到了方向。扪心自问，我想要的究竟是什么?是一份安稳度日的工作，还是不断挑战，成就更优秀的我？我的心用加快频率地跳动给了我答案。学校给了我们一个高平台，那我就一定要把握机会，走上去看一看！外在要多向身边的优秀教师们学习，将她们的经验内化为我的一步步台阶；内在要多阅读，开卷有益，体验不一样的人生经历，学习不同层次的教学理念。
“用奋斗诠释初心，用专业承载担当，用奉献追逐梦想”，我将永远珍藏当年报考志愿时选择师范的那颗坚定又悸动的心，砥砺前行，在一小这方大舞台上展现属于我的芳华。
尉 良 芬
2021年新入职教师
在来一小工作之前，我也来过一小很多次，感觉学校装扮的非常别致，外处彰显着不同的特色，今天，通过唐校长的介绍，我对一小又有了不同的认识，原来学校里的每一面墙，每一个角落都凝聚着领导和老师们的心血！这是一群尚美人在用心做教育！
我非常确定，这就是我喜欢的校园文化以及办学理念，即使自己已不算年轻，但刚刚入职时的那份激情再次被点燃。在与唐校长朝夕相处的这段时间里，我感受到了她对教育、对学校工作的那份赤诚，千头万绪的工作是那么的从容，我深受触动。
听了优秀青年教师的成长故事，我对自己的个人规划有了新的定位。多读书、多向资深教师学习、做全能型教师，从上到下，由领导到老师，一小的每个人都散发着光芒，随处可见的榜样老师，他们有激情有梦想，如黄老师、许老师，他们面对繁重工作时的乐观态度，在自己专业上的精益求精，深深地震撼着我，打动着我。
“你希望自己的孩子遇到什么样的老师，自己就努力做一名什么样的老师”。在今后的的工作中，我将用心做一个智慧型的老师，努力让学生因为老师而喜欢这个学科！
盛 善 慧
2021年新入职教师
选择一小是让我骄傲的一件事情。通过本次培训让我更加了解了这所学校，在这里，有慧眼识珠的校长、激情工作的老教师、积极上进的青年教师。初入一小，我稍微有些不适应，不懂如何教学，如何管理学生，如何与家长沟通。今天听了唐校长和两位老师的分享，我突然认识到仅对工作保持足够的热情还远远不够，要阅读，通过读书尽快提升自己，要多向老教师学习，向他人借智慧就是最有智慧的表现，不畏惧困难，向马菲菲老师那样积极去听课，甚至跨越年级听课，尽快提升自己的课堂教学水平。我多么希望，再过几年，我也能通过努力赢得学校和家长对我的肯定。
张 安 鑫
2021年新入职教师
今天的学习令我为之一振。首先在唐校长的介绍下，我了解了一小尚美教育理念、学校文化、一小历史悠久。虽然小学没能在一小上，但是一小对我的影响却很大。记得小学书写不好，到了初中发现了许多写字好看的同学，他们竟都来自一小，那时候我就觉得从一小走出来的孩子学习成绩好，字也写得很漂亮。我想，一小带给学生的不只是成绩，更多的是影响一生的好习惯。黄书丽老师分享了她与一小的缘分，也介绍了她是怎样成长的。她很自律，每天坚持阅读，坚持练粉笔字。许崇扬老师更是讲述了他的成长历程，一路走来，可能不是一帆风顺，但他从来没有后悔，一步步脱颖而出。这两位老师从懵懂到成熟，离不开他们的“用心”“自律”“敬业”，他们都从工作中找到了快乐。态度决定行动，“愉快地投入到工作中去”令我受益匪浅。从大学毕业在一小担任聘任教师工作，到辞职考编暂时离开一小，再到以在编的身份重新选择一小，我和一小的缘分开始无限延长了，希望在这样一个文化底蕴深厚，办学理念先进的学校中，我努力学习，不忘初心，砥砺前行！
李 晓 杰
2021年新入职教师
聆听了唐校长介绍的尚美教育理念、学校文化、学校课程等，我对一小又有了更深的认识，内心也平添了更多敬重，看来，我来一小的选择是正确的。 来一小前，我就听说这里有许多优秀的教师，他们不怕吃苦，工作能力强，业绩突出。在选岗前我再三思量，害怕跟不上这里的节奏，担心自己会做不好，但最后我还是选择了这里。当我走进一小，我发现老师们每天都是活力满满，同事也都非常好相处，焦虑担忧的心慢慢放了下来。这里的老师们确实优秀，但他们都乐于向我传授知识与经验，真诚帮助我尽快成长，在学校的每一天，我都像海绵一样渴望饱吸水分，因为需要学习的实在太多太多。老师们的干劲十足，积极向上，我每天都会不自觉地被带动起来,于是我坚持早来一会儿，晚走一会儿,努力想让自己跟上老师们的步伐。我想我的所选择是正确的，这里有四季如画的教育环境，有公平的管理机制，有优秀的教师团队，还有持续、全面的青年教师培养机制。在这里,我要努力去学习，尽快让自己成为一名合格的教师。
刘 福 瑶
2021年新入职教师
我们常说: “要给学生一碗水，教师就要有一桶水。”只有不断学习、不断充实自己、不断更新教育观念，才能使知识像泉水般沽沽流出，而一小这个大家庭就给我们提供了这样系统的、全面的学习的机会。学校教育我们做有思想的行动者，有行动的思想者。初来一小，学校就为我们安排师傅跟岗学习，写跟岗日记，及时记录学习情况并进行反思；教研组内的即时研究为我们新入职教师及时解决了教学和班级管理方面的问题；组内教师热情友善，是我们身边的智慧宝库，他们总是为我们解疑答惑；今天的培训更我让认识到学校底蕴的深厚，对青年教师寄予的厚望。来一小，我最深的感受是这里是一所积极向上、你追我赶、风清气正的学校。
“为学生的自主发展奠基，为教师的专业成长领航”是我们一小的办学理念，学校将继续通过持续、系统的培训，助力新入职教师在一小这一广阔舞台上御教研长风，享教学智慧，藉深厚底蕴，促个人成长。
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