面对美容行业和人力资源的激烈竞争，在市场上招聘到满意的人才并不容易，招聘到有经验有能力的人才更是难上加难。今天卡尼尔美业的老师就给大家分享一些美容院招聘员工的实用方法。
张贴海报
可以在人多的广场、街道等地方弄一张海报，放一张桌子和板凳，带上招聘的报名表。海报一定要显示店铺的位置，员工的工资待遇，美容院招聘员工的要求等等。
2.熟人介绍
请你的亲戚朋友，还有你的员工，帮你介绍一下，看看有没有人愿意工作。熟人介绍的成本很低，介绍的一般都是有经验的，效果也很好。
3.当地学校/培训机构之间的合作
可以和当地的学校或者培训机构合作，但是这种合作只能作为平时的人才输送，不能处理突发事件。
4.在线招聘
美容院可以自己发布招聘信息，通过一些网络招聘网站和招聘软件招聘相关人才。
5.与附属机构的合作
让加盟商把人才送到美容院，具体细节和加盟商沟通，包括人才成本，培训成本，薪资等等。
招聘人员要选择最合适的，而不是最好的。只有最合适的，才能长期为美容院工作。
