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正如我在上一篇文章中所写的，我们工人和商人、企业家一样，应该有一个赚钱的目标。

有的人误解了，以为周末要赶紧找个兼职多赚200块钱，或者晚上加班省下吃饭的钱。

当然，在你的生存没有解决好的时候，这些也是必须的。然而，一旦你跨过了生存的坎，如果你盯着这些细节，浪费时间和注意力，那就不值得了。

建议你把目标放大，眼光放远一点。

比如毕业10年内，能积累1000万资产吗？

放大目标有什么好处？

如果你坐牛车走在土路上，一天走40公里就可能筋疲力尽。做一份单纯出卖劳动力的兼职，投入只消耗时间没有复利积累的加班，相当于强迫牛走2小时50公里。

而如果直接把目标变成200公里呢？这个时候你就知道这个目标对于土路牛车来说是不可能的。自然不会把心思放在挤牛上。

你会考虑我是不是应该走一条平坦的路，把牛换掉。比如，骑自行车？

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10年积累1000万资产，有哪些交通方式和手段？

1。钱生钱

这个适合摸过子宫彩票的人。

我有钱，我给了你一千万。你想10年赚1000万，也就是说10年翻一倍。

根据72法则，只要你的平均年化收益率达到7.2%。这么大的资金量，要达到这个收益率，难度级别只有两星。

如果稍微学一点理财知识，只要不乱投资，不被骗，还是可以相对稳定的达到的。

虽然我们大多数人走不了这条路，但是我们有1000万，因为这种轻松模式的彩票没有一张中奖，但是这个钱生钱是我们必须学习的技能之一。

因为不管我们后面走哪条路，掌握了这个技能就相当于给我们的车辆装了一个加速器，或者说是加复利加速。走的时间越长，差别越大。

2。技术牛

一毕业，我们大多数人肯定选择去工作。

如果踏踏实实上班，不想升职，不想创业，10年内有可能积累几千万资产吗？

是的，但是很难。你出类拔萃，成为大神级人物，解决别人解决不了的技术难题；你要在新兴的快速崛起的轨道上，你的专业正好是解决这个行业的核心问题。

比如2018年，我的朋友王先生从事技术工作，税后工资60万。当时被一个年薪一两百万股的岗位录用了。一是因为他技术娴熟，二是因为他是人工智能领域的程序员，符合新兴的快速崛起的轨道。

我朋友呢，毕业于顶尖建筑学院，经常加班到半夜，月薪只有一万。

所以这条路能不能打通，其实是很容易分辨的。

一毕业就进入夕阳行业，主管工作10年，月薪2万，或者你虽然是程序员，赛道优势不错，但个人资质能力平庸，别无选择。互联网大公司虽然勉强挤进来，但每年都在业绩3.5的边缘。靠技术牛拿比大多数人高的工资，估计是走不通这条路的。

3。高级管理层

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只靠技术创收，再好的赛道，突破百万年薪，也许你需要一些人才，而不是想着牛。

但是如果走管理的道路，对技术的要求就会降低。因为综合能力。你需要带动别人做事，别人的成绩会算作你的一份，涨薪是复合的。这个应该很好理解。

有人的地方就有江湖。如果你想成为一个管理者，你必须了解你所在的江湖规则。

私企主要是要选对老板，选对人，然后能够为老板排忧解难，成为老板信任的人，这样他才会和你一起升职，才会顺利。

国企就不好说了。可能你的老板在你跟了半天之后就没有决定权了，有资源的人早决定了。这是八仙，他们漂洋过海来展示他们的神奇力量。

如果你确定要走这条致富路，其实你得先盘点一下自己的资源。

有一个亘古不变的话题:是留在一线还是回老家或者小县城？

我想说，这个问题应该问有资源的人。如果你想当领导，你父母能在你家乡的好企业给你铺路，那就回去利用你所有的资源。

平头的人不用纠结。除了房价低，其他开销现在全国都差不多。唯一的变化就是你的月薪两万元变成了五千元。然后没有升职加薪的机会，机会都被有资源的人瓜分了。

一线私企更公平。为人际关系而战，也可以是为自己的为人处事能力而战，为自己的成就而战。

4。股权

股权致富，随着近年来互联网的发展，伴随着阿里腾讯等大公司的致富运动，也是众所周知的。

这部分不是说你去二级市场买股票，也不是说你作为投资人投资公司，因为这两块基本可以放在第一类，钱生钱的技巧。每个人都可以学习，每个人都需要学习，当他们有钱的时候，他们都可以成为他们一生事业的一部分。

这部分具体是指你因为有一定的工作能力而加入一家公司，并获得股权。到了一定的层面，薪酬加股票的模式现在已经是互联网厂商的普遍做法。国内外都一样。听说在美国工作的中国程序员也喜欢比较股票。

如果公司上市或者进入下一轮融资，你的财富会成倍增长。

快速发展，比如很多，之前给应届毕业生发股票。包罗万象的会谈可能要花费几十万美元。股票一涨，应届毕业生工资就快百万了。

如果你是一个小的创业公司，那就要看你的眼光和运气了。毕竟创业九死一生。也许你没有选择就错过了有钱人，也许你选择了有钱人，三年后，期权就成了一张废纸。

当然，高风险意味着付出太多来吸引人才。就在之前，在北京挣60万的程序员小哥，杭州创业公司把他挖过来的时候，据说工资+期权给了300万。

他最后没有去。因为他在大厂跟对了人，所以能沿着这条线一直升职。看人，技术牛+管理线也对+还有各种创业公司在挖，这都是条条大路通罗马。

直接自己创业风险太高。如果你的能力很强，而且是很多公司都需要的一般核心能力，比如投融资能力，或者运营成长能力，还是有办法锁定创业公司的轨迹，做小公司的员工二号、三号、四号。

有投融资能力的并不少见，有运营成长能力的也不少见。而锁定创业公司的轨迹，了解创业公司的需求，熟悉其成长路径的人才是稀缺的。你锁定的方法是成为老板的得力助手，然后帮老板把事情做好。

如果老板做成了，你有股权，哪怕是5%，你就财务自由了。如果老板失败了，好吧，你可以换一家公司，输几年，但是有了很多经验，下次选的更准，你就不会太差了。

5。自己动手

这一点范围很广。

你说你拉了几百万的种子投资，救了几个哥们，一起开了个车库生意，也叫自己做；开个号，每天带个小助手直播就行了。也叫自己动手；开淘宝店的话，可以一个一个做，也可以自己做。

共性就是你承担风险，利用风险的杠杆，获取背后更大的利益。

当你按小时卖时间上班的时候，你几乎不冒险，所以冒险的钱都是你老板赚的。当你采取股票期权时，你通常会利用收益略有下降的风险来获得股票期权可能的升值。

而如果你在公司做销售岗位，很多底薪很低甚至为零，其实公司已经把风险转嫁给你了，所以你的提成可能很高，和你自己的工作很接近。其实可以看出来，你是凭着你那个年代的销售技能加入公司的。

另外，现在很多公司都在搞阿米巴。

尤其成功且流传较广的是韩都衣舍。3个人，一个小团队，自己选择产品，上架，独立计算，独立成长。公司只提供平台品牌，你在上面“创业”。这也是自主创业的一种形式。

不一定要自己开公司，投入大量资金。只要你愿意承担一部分风险，就有可能获得远高于平均工资的超额收益。

而如果你不去固定的公司上班，你可以每天给几家公司做会计，用电脑自己赚取收入，这里指的不是这个。因为你还是没有冒险，只是换了一种单纯出卖时间和劳动的形式。

总之，自主创业的边界主要在于风险，而不是是否在公司工作。

这是一种非常值得普通人尝试的致富方式。

6。向上婚姻

男女都可以选择这条“捷径”。

家庭报表直接合并，也不用10年。如果没有婚前协议，随便领个证，资产就要一千万分钟。

但既然是“捷径”，个人认为竞争更激烈，千军万马过独木桥。不过近年来也有一些成功的非常优秀的人走了这条路，所以在此列出。

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泥泞的土路换成了柏油路，牛车换成了自行车，但我们还是要评估自己是否适合做，怎么做。

当你有了更大的目标，梳理好自己所有可能的路径，我觉得在毕业前两年，不断反思自己，在工作中，在生活中认识自己，是当务之急。把遇到的一切都当做认识自己的镜子，这样才能选择正确的目标路径工具，然后尽快试错。

有些人，让他去冒险创业，100个都不愿意，但是他对大公司的战术很感兴趣，他愿意去琢磨，去战斗，所以争取管理路线是他不错的选择。

有些人喜欢与风险为伍，愿意冒险，但身体素质可能一般。在选择工作的时候，不管是去创业公司拿股权，还是自己做，都要把身体考虑进去。有些赛马场往往就是打打杀杀没完没了。

有的人不仅长相气质好，还能提供很高的情感价值，即愿意帮助另一半实现自我，还能显得不迷失自我。然后，离婚是为别人量身定做的，我羡慕不起来。

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