如何经营你的朋友圈 如何经营你的朋友圈让它真正为你成长助益

就经验朋友圈这问题和多名代理人交流后,不难发现代理人在运营朋友圈时存在以下几类问题: 1.频繁刷屏 部分代理人在朋友圈一而再再而三的发大量带有营销性质的产品广告,这种频繁刷屏的行为无疑会伤害本着休闲娱乐心理来打开朋友圈的客户,当客户感到被打扰后,不仅丧失了对保险的兴趣,甚至还会选择直接屏蔽

发朋友圈固然重要,但一定要有所节制,选择适量必须的内容,切忌刷屏! 2.对客户认知不清 对客户认知不清和朋友圈内容直接挂钩,对客户没有充足有效的认知,会导致所发内容难以引起共鸣,无法和客户互动

得不到用户评论点赞的朋友圈其实作用不大

3.好友基数过小 有些代理人确实很用心的运营朋友圈,但最终的结果不尽如人意,这个时候就得考虑下好友基数了,微信最多可有好友5000人,建议多添加好友,潜在客户或者意向客户都可以,先扩大基数,这样后期操作起来更轻松

好友人数过少,展业显然是不占优势的! 知道存在的问题后,对症下药即可三大高招教你轻松搞定朋友圈 1.树立专业形象 树立形象并非一朝一夕能成,靠的是长时间多方位的用心,朋友圈动态要能全方位的展示个人形象

客户-对客户要关心,适合的节日问候,朋友圈的友好互动等能体现关怀的一个都不能少

如何经营你的大学时光

家庭-对家庭要负责,可以发一些家庭成员相处的动态,对家庭负责的人更容易被信任

事业-对事业有追求,参加公司培训或者参加表彰活动时,可以在朋友圈更新动态,这样可以向用户展示自己对工作的积极性,降低客户担心购买保险后无人服务的疑虑

社会-对社会要承担责任,支教捐赠等对社会有意义的正能量事件也可以在朋友圈展示,一个勇于承担社会责任的人说话,大多数人会选择倾听

2.精选优质内容 到底朋友圈里要发些什么内容呢? 其实选择很多,可以是保险行业资讯,产品信息,公司组织的活动,生活小工具,甚至是生活情感体会,要知道,你是一个保险代理人,除开卖保险的工作外,和每一个客户一样,是一个有血有肉的普通人,所以尽可能尝试着多方位的展示,但不要忘了最根本的还是代理人这一身份! 3.分类管理好友 在发朋友圈时需要针对不同用户群体调整内容,这需要代理人及时更新好友信息,修改对应备注或添加合适标签,在与用户交流或浏览朋友圈时务必要将得到的有效信息做好相关记录,根据不同性格不同需求进行分组,这样将大大增加营销成功的几率

微信朋友圈是个重要的工具,怎么运用你学会了吗?如果答案是肯定的,那恭喜,下个月薪过万的就是你!

如何进行社群营销_如何经营社群营销

1、建立社群的目的建立社群的目的是具有两面性的,一方面是为了满足人的某种需求而建立比如:交友,学习,生活等,这是对于社群成员而言的;另一方面是为你商业营销,这是对于建群者的你而言的建立社群之前目的一定要先行考虑清楚,也就是说社群定位要明确2、社群的中心点微信社群建立后要有稳定的内容输出,既要有存在的价值,这些输出的内容要是能解决成员需求的内容,而不是空有其表没有实质的表面功夫这些输出的内容就是社群的中心点,关系着成员对社群的看法和活跃度3、社群规模在社群中与现实社会一样,每个人都是独立的主体,都渴望被认可、渴望成功所以社群的规模必须与你的定位相协调不然会出现有这样一种情况:社群规模太小,人家觉得没意思,不愿意加入;社群规模过大,大家又会感觉不被关注,是被遗忘的对象因此社群规模一定要合适,满足成员被尊重、被关注的需求4、互动运营技巧微信社群互动交流是很重要的,没有互动交流思维社...

如何进行社群营销_如何经营社群营销

如何经营所得税少交 怎样少交企业所得税

想要少缴税,需要纳税筹划,多了解税法,合理避税;  企业要想降低纳税成本,除了降低企业的税款成本以外,还应设法降低企业的办税成本和风险成本避税的种类按其特征和内容分为国内避税、国际避税和税负转移三种形式从实用角度来看,国内的避税就是指企业通过各种方法、途径和手段避开国内纳税义务方法如下:1、换成“洋”企业中国对外商投资企业实行税收倾斜政策,因此由内资企业向中外合资、合作经营企业等经营模式过渡,不失为一种获取享受更多减税、免税或缓税的好办法2、避税绿洲凡是在经济特区、沿海经济开发区、经济特区和经济技术开发区所在城市的老市区以及国家认定的高新技术产业区、保税区设立的生产、经营、服务型企业和从事高新技术开发的企业,都可享受较大程度的税收优惠3、特殊行业比如对服务业的免税规定:托儿所、幼儿园、养老院、残疾人福利机构提供的养育服务,免缴营业税4、管理费用企业可提高坏帐...

如何经营所得税少交 怎样少交企业所得税

如何经营建筑涂料店,涂料店怎么经营

导购技巧的提高一方面要靠平时的实践积累,另一方面要利用一切机会交流与学习二、人员培养人力资源是企业的第一资源,专卖店经营者应建立一套完整的招聘培训、选拔的制度,同时提供公开、公平的竞争空间和发展机会,配以具有竞争力的薪酬福利制度,培养优秀的人才,为油漆店的发展壮大积累资本值得注意的是,优秀的油漆导购员需要长期的培养,因为涉及到非常多的专知识所以在平时,专卖店经营者就应当做适当的人员储备,一方面可以防止人员管理工作的被动,另一方面也能避免可能的人员流动风险油漆店的运营,油漆店管理,油漆店促销等都是非常考验油漆店的管理者的事假如油漆店的管理者想要通过油漆店赚钱到油漆行业或者说油漆市场的钱,成为油漆行业中的成功油漆店的店主,那么就必须了解更多油漆店的运营知识,必须合理使用油漆店的运营知识等...

如何经营建筑涂料店,涂料店怎么经营

使用微信扫描二维码后

点击右上角发送给好友