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员工手册生效要经过哪些程序(企业“家规”如何合规？是否严重违反“家规”，谁说了算？)
来源：工人日报阅读提示 某些企业认为“家规”可有可无，“公司不大，一人就能说了算”的思想正是他们缺乏合规意识的表现。法律界人士认为，用人单位不仅要制定规章制度，而且其制定过程应程序正当，内容合理。不符合法...
员工手册是否具有法律效力(通过公司网站发布员工手册，是否获得法律的支持？|案例研究)
【裁判要旨】用人单位未能提交劳动者在员工手册确认单签字的原件，且劳动者对用人单位提交的确认单签字的真实性不予认可。现用人单位抗辩员工手册已在公司网站上公示，劳动者可以登录查询，还提交了劳动者的微...
员工手册心得体会(精品：8大热门行业公司员工手册范本(完整版))
员工手册是新员工入职了解公司的第一步，也是公司防范用工风险的第一道屏障。但员工手册的撰写却不简单 涉及法律法规、公司制度、表单文件……本期给大家带来《员工手册范本工具包》， 包含8大热门行业，共88家热门...
员工手册包括什么内容(HR必备完整员工手册，含培训、薪酬、绩效等，非常详细，拿来即用)
91智库网给大家提供了两种获取完整版的方式：1、关注点赞、转发后，赞赏不低于59元留言即可获取；2、或者进入下面官方小程序直接下载资料...
员工手册前言(员工手册-最新)
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员工手册和规章制度(员工手册（完整版）员工必备)
公司寄语欢迎您加入XXXXX这个大家庭。作为XX团队的一员，期望您秉承公司倡导的“以德治企，诚信经营”的企业精神，树立以“为顾客创造最大的价值，为企业创造最佳的效益，为员工谋取最大的利益”为核心的价值观念...
员工手册需要员工签字吗(员工手册应该包含哪些内容？（实操讲解）)
此文根据劳达微课堂语音整理而成。劳达微课堂基于微信群做劳达法相关授课。分享嘉宾：李永超先生 （劳达高级咨询顾问，合伙人）各位朋友大家晚上好！我是本期的分享嘉宾：李永超，欢迎各位朋友参与我们劳达的微课堂活动...