我的外甥问：“大舅，我现在上职业学校，现在学校的学生考什么证比较好？”让我感到一愣，不知道如何地回答这个问题。突然感觉到今天好像社会也没有了更多的人考证，从前几年国家减轻人们的负担开始，取缔了一些证书后，现在考证热已经过去了，也没有听说有人想考证的，也很少看到考证的广告和宣传，好像证书一下子从我的视野中消失了一样。外甥的话让我回想起曾经的考证热。
我在上大学的时候，没有太多的纠结，也没有考证的烦恼，甚至是没有人告诉我们需要考什么证？关键是当时没有考证的热潮，也就是没有那么多的职业资格证书，一天到晚，只是知道学好自己的专业知识，学好自己的课程就好了，非常的单纯甚至说是幼稚，也没有人告诉我将来的方向，生活的方向，就业的方向是什么？凭着自己对社会的认知，度过了大学的生活。到了工作后，接触到了会计、知道了会计证，知道了注册会计师证书，慢慢地了解了社会上是有一些证书的，要从事会计工作是需要会计证的，否则是不能开展记账业务的，同时在会计师事务所工作是需要考取注册会计师证书的。通过了解，其他的行业也是需要相关的证书的，只是当时许多的证书是工作以后才考的。慢慢地在就业中，由于就业者持有一些关键的证书，找工作的时候，是非常容易的，也是一个敲门砖。等认识到这些的时候，自己也刚好在教育行业，对自己的学生也就提出了各自考证的要求，比如会计专业的学生尽量地让他们考会计证，物业管理方面的考取物业管理证书。过了几年，国家大力推广职业资格证书，有些证书开始了国家的统考，这样的情况下，职业资格推广全面地进行，弄的红红火火的、热热闹闹的，好像每个人都应该取得一个或者多个职业资格证书才能说明自己是一个合格的人才。
事事变化无常，昔日红红火火的证书，突然之间好像消失的一样，我的脑海中没有了职业资格证书的概念了，也感觉其他人也没有了这样的想法。当外甥问我的时候，我有了一些蒙圈，不知道如何的回答，如何的应对？在我的认知中，人是需要学习技能的，但是不一定要证书，而最关键的证书是自己的学历毕业证，这个就说明了一切问题。当遇到短期培训的时候，这个时候获得的短期培训证书，也是有作用的，也是一种证明。无论是哪一种证明，最重要的是自己的能力怎么样？证书是找工作时的一个非常好的证明，否则就需要对应聘者进行面试，进行相应的现场操作的考核，才能证明应聘者的能力。当员工入职以后，这样的证书就没有了意义，需要考核的是他们的能力，是真正的能力体现和竞争。
