近几年有一个奇怪的现象，那就是虽然很多工厂完善了社保医保公积金等各种福利，但是却还是有很多人更喜欢做临时工，小时工，这是为什么呢，想要搞清楚这个问题，那么我们首先要看一下，临时工有一些什么样的优势！

1、临时工来去自由

临时工辞职更容易批，一般都是提前三天或者一星期申请辞职就可以，随时提桶跑路，但是如果做正式员工，辞职一般都要提前一个月，如果非要自离，肯定损失惨重，得不偿失！

2、工资比较高

虽然正式工的工资加上社保等各种福利，工资也是跟临时工差不多，但是对于只是想做一段时间临时工来说，他们的工资是按小时算的，更直观一点，通常会比正式工工资高一点，毕竟临时工是招来临时应急的，低了也没人愿意做！

3、能拿返费

还有一种情况就是通过中介进厂的，那也是属于临时工。之所以这么做是因为可以拿得到返费，比如干三个月就能够拿几千块的返费，平均下来收入并不低了。正是有高额返费的诱惑，很多打工人就自愿去当临时工了。



实际上不管是临时工还是正式员工，对于我们这些打工者来说。只要能够挣钱就行。当正式员工是为了稳定，有社保等福利，还有就是做的久了，有一定的晋升空间，每晋升一个级别底薪都能够加一两百块。底薪加100块，意味着月工资能够涨两百块左右。要是能够当上小领导，那收入就更加不菲了。

而当临时工是快进快出，拿一轮返费就离职，又可以继续打卡下一个100天，继续挣返费。这样也是可以增加收入的，反正哪个厂的工作都是差不多的，不少年轻人也愿意这么做。

不知道大家怎么看待这种情况呢？