应届毕业生招聘条件(光明日报社2022年度高校应届毕业生招聘公告)

宁波商报

2022-04-20 08:46:16

《光明日报》创刊于1949年6月16日，是中共中央主办的思想文化类报纸，以知识分子为主要读者。作为党中央指导意识形态工作的重要阵地，作为党和国家联系广大知识分子的桥梁和纽带，光明日报始终坚持与真理同行、与时俱进，立足知识界、面向全社会，发挥了团结、联系、引导、服务知识界的重要作用。

为进一步加强我社人才队伍建设，根据工作需要，按照《事业单位人事管理条例》和事业单位公开招聘有关政策规定，现面向社会公开招聘2022年高校毕业生12名。现将有关具体事项公告如下。

一、候选人基本资格

1.具有中华人民共和国国籍。

2.政治立场坚定，拥护中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个确保”，在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致。

3.践行社会主义核心价值观，诚实守信，品行端正，遵纪守法。

4.热爱党的新闻事业，遵守新闻工作者职业道德。

5.本科生年龄在24周岁以下(1996年12月1日以后出生)，硕士生年龄在27周岁以下(1993年12月1日以后出生)，博士生年龄在35周岁以下(1985年12月1日以后出生)。

6.具备岗位所需的专业或技能条件。

7.具备正常履行职责的身体条件和心理素质。

8.具备岗位所需的其他条件。

因犯罪受过刑事处罚的，被开除中国共产党党籍的，被开除公职的，被依法列入失信联合惩戒对象的，被发现在各级公职人员招聘中有弄虚作假等严重违反考试录用纪律行为的，以及法律法规规定的其他不得录用为事业单位工作人员的，不得报考。

报考人员不得以回避关系报考该招聘岗位。

二。招聘范围

招聘对象为2022年全国普通高校应届毕业生(含两年选调生期间未落实工作单位的高校毕业生，不含各类委托生和定向生)。考生毕业时必须取得学历学位证书和就业报到证，岗位要求的专业条件为报考人员取得的最高学历所对应的全部专业。京籍学生是指已经具有北京市常住户口的报考人员，不包括北京大学集体户口，京籍学生可以报考京外职位。

留学生只能申请国际部的职位。具有北京市常住户口的留学人员，可以报考北京市学生职位；没有北京市常住户口的留学人员，符合教育部留学服务中心规定的在京就业定居条件的，可以报考北京市外国留学生岗位。

应届毕业生招聘

三。招聘职位和资格

本次计划招聘12人。职位及资格条件详见光明日报2022年高校毕业生招聘职位信息表。其中，相关岗位的专业条件参照教育部公布的专业目录(《普通高等学校本科专业目录》和《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科和专业目录》)。报考人员在报名时如对专业有任何疑问，可直接拨打报名电话进行咨询。

四。招聘程序

(一)申请方式和时间

报名通过网上报名方式进行，报名网站地址为https://guangmingdaily.zhiye.com/.，报考人员提交报名申请的时间为2021年12月6日至2021年12月31日，每个报考人员限报一个岗位。

(二)资格审查

资格审查由光明日报社负责，贯穿公开招聘全过程。根据本公告规定的报名资格条件和岗位要求，对报名申请进行审查，做到客观、公正、及时，对报名申请人一视同仁。同一岗位通过资格审查的人数与该岗位计划招录人数的比例至少达到5:1方可开考。未达到比例的，可在笔试前核减该岗位招聘人数，以确保达到应聘比例，直至取消该岗位招聘计划。如岗位招聘计划取消，报考该岗位的考生可在笔试开始前改报其他符合报名条件的岗位。减少岗位招聘人数或取消岗位招聘计划，将于笔试前在公开招聘网站公布。

(三)笔试

资格审查结束后，以短信或邮件方式通知报名人员具体时间、地点及相关事宜。请保持通讯畅通。未进入笔试的，不再另行通知。

本次考试不指定辅导用书，也不举办或委托任何机构举办辅导培训班。

(四)面试

根据考生笔试成绩从高到低的顺序，按照5:1的比例确定面试人选(笔试成绩并列的，一并面试)，进入笔试的考生具体时间、地点及相关事宜以短信或邮件方式通知。请保持通讯畅通。未进入面试的，不再另行通知。报考人员放弃面试资格的，按笔试成绩从高到低的顺序依次递补。

面试前，根据申请情况，对应聘人员进行资格复审，并与应聘人员本人及本人身份证原件进行核对。相关材料主要信息不实，影响资格审查结果的，光明日报社有权取消面试资格。

面试采取结构化方式进行，按照笔试成绩40%、面试成绩60%的比例计算考试综合成绩。

(五)体检和检查

根据报考人员考试综合成绩从高到低的顺序，等额确定体检和考察人选。其中，该岗位实际参加面试人数与计划招聘人数之比低于2:1的，取消招聘计划。报考人员面试成绩应达到面试合格线(60分)，方可确定为体检、考察人选。在报考单位主管机关及其下属单位有近亲属和主要社会关系的考生，需要自愿到报考单位报到。

1.体检。参照现行公务员体检标准，统一组织实施体检。

2.调查。按照新时期好干部标准和有关政策规定，按照招聘岗位的资格条件和要求，开展岗前考察工作。调查组将深入对象所在学校，进行个别访谈、查阅人事档案、与考察对象面谈等。，并根据需要扩展调查。

考生自愿放弃、体检合格或考察不合格的，经研究，可按综合测试成绩从高到低的顺序递补或不递补。