有些公司不希望员工使用企业微信创建内部群聊，浪费办公资源，或者担心员工在与客户沟通时，私自与客户创建小群，造成沟通和管理混乱。那么，企业微信是如何管理员工建立群聊的权利，限制员工私自添加好友的呢？今天点击镜像scrm系统和你聊聊。

企业微信如何禁止员工创建群聊？

群聊有两种:内部群和外部群。

要禁止员工私自建立内部群，只需登录企业微信后台，按“我的企业”-“通讯录管理”，设置为“查看”或“部门限制查看”，即可禁止相关员工或部门创建群聊。

但值得注意的是，受限联系人不能主动发起私聊和查看同事信息。员工点击同事头像，会提示你无权查看XX的个人信息，不能让他聊天。

如果企业担心员工私自创建外部群和私人群，可以删除客户联系人和外部联系人权限。具体来说，需要登录企业微信管理后台，进入客户联系人权限配置页面和我的企业对外沟通管理页面分别删除会员权限。

这是禁止员工创建内外部群的两种方式！除了限制员工权利，在日常管理中，企业可以明确禁止员工滥用企业微信群聊功能，禁止与客户私聊等。，并优化和规范内部工作流程。

会话存档监督聊天记录

对于销售或客服岗位可能接单的员工，企业还可以通过镜像scrm系统的会话存档功能监控与同事、客户的聊天记录，设置敏感词监控，让管理变得轻松高效！

会话存档服务版支持的内容格式，如图片，文字，语音栏，链接，视频文件，小程序，甚至撤销信息。除了内部和外部服务通信质量管理，企业版还支持获取语音呼叫的VOIP。

感兴趣的合作伙伴可以联系点镜scrm系统的工作人员了解更多信息。