小五金加工厂好做吗(小加工厂老板难当)

今天心情很压抑,像有块石头堵在心口,造成的原因是,工厂连续几天业务订单接不上没班上,后续这几天也还看不到单,心情焦虑,工厂是我们夫妻两人从当年办公室职员辞职出来办的小五金加工厂,时至今日己有八九年时间了,因是加工即是没有自己的产品,是接别人的产品来进行下一道工序加工,所以忙不忙取决与上一家供货量,而且是比较未知数,有些货甚至叫你去拉货才知有此订单,不像其它上游公司,客户会提前十天半个月让备货准备安排生产。刚开业时竞争没那么激烈,利润高点时又因刚进行,不懂,不管是技术,人员及物料管控都不清楚,全听师傅的,自己还在摸石头过河过程,业务也不饱和,笫一年亏人工,二三年保本,笫四年己入行三年有余,己熟悉所有工艺流程,业务也有一定的积累,所以四五六年间略有一点小挣,但也只限与吃不饱饿不死间,比起上班总觉得付出与收入不成正比,但人都有赌性,想着最难的三年都过来了,以后会越来越好,而且设备不用的话,卖掉相当于废铁价,不忍心,继续熬吧。

笫七年也就是2019年,竞争己经白热化,同行恶性竞争,单价己透明,利润点己压榨到边延,搞不好还亏本状态,糟心的还不止这个,工价也从刚开业时的1200元长到了3500元以上6500元,厂租从6元一平到现在18元一平(还是老旧工业区),而加工单价不增反减少,又加上政府这几年加大力度管控,三天二头找你麻烦,时不时请吃个饭,塞个红包,天天提心吊胆,这日子真是难熬,但都七年了,只要不死,咬牙继续干吧,打不死的小强,给自己注入阿Q精神,自我安慰下,不会饿死,后面会好的。

笫八年即2020年,开年就疫情,正式开工己是四月中了,因受疫情影响,所有行业都还不稳定,上游都还没多少事干,我这下游加工的只能捡点漏,不说混一碗饭吃,只能说喝点水充饥吧。到年底慢慢平稳点,一年下来就打个平手吧,因我司薪资结算是拿月薪,有无事于工人都一分不少拿工资的,所以有时几个小老板座一起都吐槽说自己辛苦一年还不如一个师傅工资高,帮工人打工了。

第九年即2021年,现在半年又过了,过年放了25天假,开工快三月份了,出年所有材料猛长,连最基本的包材围膜都长了8元/卷,哎,我家的单价却长不起来,跟客户提议涨点单价,一句他们材料也涨了,他们上家也没给他涨,所以涨不了,工价也一样,虽然明面上政府没明文规定长底薪,实际用人单位己暗自提高好多,2020年临时工10-13元找得到人,现在13元都说低了。现半年过去了,到日前为止又打了个平手,混了一口饭吃。

总结自己当小老板九年来,真的心酸泪一堆,外人以为你好坏小老板一个,其实说来汗颜,身上的现金从来不超过一千,为了做个诚信的生意人,收到一笔款马上安排工资,厂租,供应商,钱在自己口袋都没捂热,甚至不够时用信用卡周转,一分钱恨不得变二分钱用。自己私下不知多省,不知的人还笑说老板当了那么节俭干吗[捂脸][捂脸],哎!我也想呀!实力不允许。当个小老板,里外是孙子,客户面前当孙子,要款要货点头哈腰,工人面前也孙子,现在的工人是老大,工资要高,活要轻松,环境伙食要好,做错事还不能批评,要好好说,更不要说罚款了,不然一句不干了,我一个小厂一个萝人一个坑,临时叫我那找人,忍呗。政府人员面前是孙子,相关部门来检查,沏茶送烟,虎 着脸这不好那不好,又是点头哈腰,是,是,马上改,马上改,这三个孙子当下来人都脱了一层皮。

小五金加工厂

九年小老板当下来,真怀念以前上班的日子,老公总经理,我跟单文员,虽没在一个工厂共过事,但都没分开,工资尚可,工作范围内做好本职工作,不用操心业务,回款,支出等,一家人在一起,每个月定时拿工资,计划好日常开支,其余存入银行,吃的用的也比现在放得开手,因为收入固定时间和金额,支出也可预知。不像开工厂,你什么时候,能收多少钱回来未知,而支出除了几个工人工资,厂租,供应商款固定外,还有突发状态如机器故障等未知支出,要留一点备用金防不时之需,不能吃光用光,那怕身上留最后一百元,很想买什么吃的用的也不敢,要考虑。[流泪][流泪],哎,不说了,一言难尽,总之小老板不好当,一个字“难”

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