现在是求职的高峰期，大公司都在寻找合适的求职者。现在有很多种求职软件，包括求职者和求职者，但很难匹配。今天，我为大家梳理了一些招聘网站，希望能对大家有所帮助。
1.传统招聘平台
智联招聘：在最初阶段，有许多传统的工作，但报名费太贵。它基本上是90年代以前的一些人使用的，不适合招收90后。
前程无忧：和智联同一时代的招聘平台也有很多传统岗位，用户群体是80后的基层员工。
“去市场”：四、五线城市最常见的应用主要针对销售、房地产等行业。市场网络中的中介机构相对较多，而虚假招聘相对较多。
58同一个城市，它是一个生活招聘平台，主要负责招聘、租赁、搬家等行业。因为它有很多页面，而且背景数据不是很标准，很多人会故意回避它。
2.免费可靠的招聘平台
浩翔圈是招聘领域的新秀。现在它可以免费招募，这很有吸引力。页面上没有广告。无论你是想招聘还是交流经验都可以。它对招聘人员和候选人都非常友好。如果你想下载他们的应用程序，你需要百度浩翔圈来下载，这非常方便。
3.互联网招聘平台
boos直接招聘：这是最好的招聘平台。用一句话来说，你可以找到一份工作并与老板沟通。然而，因为你的数据不匹配，你的简历和你的工作薪水之间有很大的差距。
拉钩网：适用于网络、新媒体、It等领域的人才。它有丰富的标签和详细的分类，这符合人们的习惯。然而，只有互联网领域的招聘相对单一。
列宾：这是一对一的猎头服务，适合一些有一定成就的精英，不适合招聘基层员工。
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