近期，网传2022年养老金将迎来上调，上涨幅度会达到10%，引起广大群众的关注，这是真的吗？

现阶段，我国具备养老金继续上调的条件

2022年养老金迎来上调是有迹可循的，因为从2005年开始，我国的养老金福利就在逐年上涨，截止到去年，已经实现了17连涨。另外，我国养老金基金库资金充沛，完全具备继续上涨的条件。因此，可以判定2022年养老金将要迎来上调。

不过，上涨幅度不会达到10%，大约会控制在4-5.5%之间，原因有两点。第一点，我国经济增速放慢，从之前追求高增长速度转变为追求高质量。从2015年开始，国内经济增长速度就有了明显的减慢，养老金上涨也跟着减速，因为目前的经济增长速度是无法支撑养老金快速上调的。我国每年会产生几百万退休人员，我国发放养老金也是有一定的压力。

另外，养老金在上涨阶段，基数也发生了一定变化，不可能再按照10%上调。举个简单的例子，来自北京的退休人员在2005年的时候，养老金是750元，上调10%就是75元。在经历17连涨后，养老金达到3750元，增加3千元，如果上调10%就是3750元。即便是今年继续上涨4.5%，仅有168.75元。因此，养老金基数不同，上调幅度也会放慢。

4类退休人员将受到特殊照顾

值得一提的是，有4类退休人员的养老金涨幅会超过平均数。第一类是高龄老人，由于退休时间长，养老金基数小，即便政策逐年增长，现在他们领到手的养老金还不如刚退休的部分人员。考虑到高龄老人养老金需求大，国家决定给予一定照顾。

第二类是按照高标准缴纳养老金的人员。我国养老金秉持的是多缴多得的原则，缴纳基数高，时间越长，最终领到手的养老金就越多。因此，国家一直在鼓励职工们多缴纳社保，即便是缴满15年，也可以继续缴纳直到退休，到最后会发现自己领到手的养老金比其他只缴纳15年的退休人员理想很多。

第三类是主动提出支援贫困地区的人员。一直以来，政府紧抓扶贫，缩短国内贫富差距。但扶贫措施需要人才贡献力量，因此，但凡是主动提出支援贫困地区的人员都是对国家发展都是功臣。在扶贫阶段，他们获得的报酬并不是非常理想的，因此为了保障他们的退休生活，国家有责任提供一定照顾。

第四类是军转干部。这类人退役后到其他地区参加工作，由于是中途转行，所以养老金缴纳方面有一定劣势，国家才决定对他们有所倾斜，毕竟他们将自己的青春奉献给了国家和人民。而且不光是军转干部，其他退役军人的福利待遇也是相当丰厚的。正是因为如此，每年才会有大批年轻人主动申请参军。

职工退休后，开始享受养老生活，养老金成为了他们唯一的收入来源。特别是那些没有存款的退休人员，养老金对于他们至关重要，他们自然盼着每年的养老金福利有所增长。社保中除了养老金外，还有医保、工伤保险等等，都为职工提供了生活和工作保障，因此我国参加社保的人数在逐年增长，说明大家是任何国家推出的该项政策的。