社交招聘读后感(兰心书院《从受欢迎到被需要:高情商决定你的社交价值》读后感)

《从受欢迎到被需要:高情商决定你的社交价值》这本书的作者:张萌


作者在前言中提到的“高情商到底是什么”?


就是高效运用你的情商来解决实际问题,让它为你的目标实现保驾护航。


社交招聘

如果你说“好好说话,做一个受欢迎的人”这也算是高情商,我会为你点赞。但是我要告诉你,那只是高情商带来的好结果。如果不能带来价值,助你实现目标,那么你的“好好说话”很可能就会让对方厌烦,因为大家都很忙,没时间听你闲聊。


我赞同作者的说法,如果好好说话只是博得对方的好感,而带不来有用的价值或你所期望的结果。反而会让对方厌烦或没回应。


在这里给大家讲一个我的亲身经历:


我是一名瑜伽老师,前年因孩子问题我辞退了瑜伽老师工作。年底时给馆主发信息要求退签约金,回复说手头紧张,还说我的签约时间没到,先给我退一部分,答应年后再退剩余部分。到去年八月份我又问了两次签约金的事,连回复我都没有。直到12月份看到朋友圈瑜伽馆里其他老师发的信息,原来的馆名换成别的馆名,我就想坏了,原来的瑜伽馆倒闭了。后来遇到两个原来馆里老师,了解到她们的签约金都没要回来,还有几个月课时费没给。我就想我的签约金可能也要不回来。后来我想试着再发个信息,但是想要回来肯定不能和之前一样,必须要有个理由急需用钱。







以上是我们的聊天记录,同时她还给我发了两个截图,是另外两个老师催要签约金都没给,都是推到年后再给。内容都是和我之前的一样。


所以说,有些时候,不能只想着当个好人,只是好好说话根本解决不了真正的问题,还不如不说!

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